وقتی به عنوان یک حسابدار به فکر استخدام می افتیم اولین چیزی که ممکن است ذهن مان را درگیر کند انتخاب بین شرکت های حسابداری و سایر شرکت ها است. هر کدام از این انتخاب ها چالش ها و فرصت های خاص خود را دارند که شاید به راحتی به چشم نیایند. در این مقاله از تجربه های شخصی ام در این دو حوزه صحبت می کنم و سعی می کنم تفاوت های کلیدی را بررسی کنم. این متن بر اساس برخوردهای مستقیم با هر دو نوع استخدام تنظیم شده تا بتوانید تصمیم بهتری بگیرید.
اولین تجربه من : ورود به شرکت حسابداری
اولین باری که به عنوان حسابدار استخدام شدم در یک شرکت حسابداری بزرگ بود. یادمه اون موقع فکر می کردم اینجا دقیقاً همون جاییه که باید باشم چون همه چیز خیلی حساب شده و مرتب بود. تمام کارهایی که بر عهده من بود با فرمول ها سیستم های دقیق و چارچوب های قانونی پیش می رفت.
مزایای کار در شرکت حسابداری :
- آموزش های تخصصی : چون توی شرکت حسابداری بودم به سرعت با استانداردهای جدید مالی آشنا شدم. اکثر همکارام هم مثل من حسابدار بودن و مدام به هم کمک می کردیم تا بهتر بشیم. سیستم آموزشی خیلی قوی بود و دوره های مختلفی برگزار می شد که ما رو به روز نگه می داشت.
- تنوع مشتری ها : شرکت های حسابداری معمولاً با مشتری های مختلفی کار می کنند؛ از کسب وکارهای کوچیک گرفته تا شرکت های بزرگ. این باعث شد تا توی یه مدت کوتاه تجربه خیلی زیادی توی صنایع مختلف کسب کنم.
- ساختارمند بودن کارها : همه چیز برنامه ریزی شده بود. کارها به شکلی انجام می شد که هیچ چیزی از قلم نمی افتاد. استانداردهای حسابداری به شدت رعایت می شد و کار دقیق و به موقع انجام می شد.
چالش های کار در شرکت حسابداری
اما بعد از یه مدت فهمیدم که کار توی شرکت حسابداری به این سادگی هم که فکر می کردم نیست! بزرگ ترین چالشش فشار زیاد کار بود. به ویژه زمانی که فصل بستن حساب ها یا تسلیم اظهارنامه مالیاتی می رسید حجم کار بالا می رفت و فشار روانی زیادی وجود داشت.
از طرف دیگه بعضی وقتا حس می کردم که همه چیز خیلی خشک و یکنواخته. همه چیز طبق روال خاصی بود و فرصت برای خلاقیت و بهبود فرآیندها کمتر از اون چیزی بود که تو ذهنم تصور می کردم.
تجربه بعدی : استخدام در یک شرکت غیرحسابداری
بعد از دو سال کار در شرکت حسابداری تصمیم گرفتم یه تغییر ایجاد کنم و به یه شرکت تولیدی برم. اینجا دیگه خبری از سیستم های دقیق و ساختارمند نبود و شرایط کاملاً متفاوت بود.
تفاوت های اصلی :
- وظایف گسترده تر : توی شرکت تولیدی برخلاف شرکت حسابداری فقط کار حسابداری مالی انجام نمی دادم. بلکه باید از نزدیک با بخش های مختلف مثل خرید فروش و انبار همکاری می کردم. اینجا دیگه حسابداری به حسابداری مالی محدود نمی شد و کارهای مرتبط با بودجه بندی و حتی مالیات های غیرمستقیم هم بر عهده من بود.
- تعامل بیشتر با بخش های مختلف : برخلاف شرکت حسابداری که بیشتر با تیم خودمون سروکار داشتیم توی این شرکت تولیدی باید با مدیران تولید فروش و حتی بازاریابی در ارتباط می بودم. این تعامل باعث شد که دید وسیع تری نسبت به کسب وکار پیدا کنم.
- کمبود سیستم ها و فرآیندهای دقیق : مشکل بزرگی که اینجا داشتم نبود سیستم های دقیق و استانداردهای حسابداری بود. باید خودم سیستم ها رو راه اندازی و مرتب می کردم. همین کار باعث شد گاهی به شدت تحت فشار قرار بگیرم.
مقایسه شرایط کاری در شرکت های حسابداری و سایر شرکت ها
برای اینکه تفاوت ها رو بهتر درک کنید اجازه بدید یه مقایسه کلی بین این دو تجربه داشته باشیم :
| شرکت حسابداری | سایر شرکت ها |
| ساختار منظم و مشخص | کارهای متفاوت و عدم وجود ساختارهای دقیق |
| آموزش های پیوسته و استاندارد | نیاز به یادگیری بر اساس تجربه و موقعیت های مختلف |
| فشار زیاد در دوره های خاص (مالیاتی و بستن حساب ها) | فشار پراکنده در مواقع مختلف بسته به نیاز کسب وکار |
| محدودیت در خلاقیت و بهبود فرآیندها | آزادی بیشتر برای اعمال خلاقیت و تغییرات |
| تمرکز صرف بر حسابداری مالی | مسئولیت های متنوع تر در حوزه مالی و غیرمالی |
چرا شرکت حسابداری؟
اگر به دنبال یادگیری سریع و دقیق هستید و دوست دارید با سیستم ها و قوانین حسابداری به صورت تخصصی کار کنید شرکت های حسابداری گزینه ی مناسبی برای شما هستند. اینجا همه چیز روی اصول و استانداردهای حرفه ای پیش میره و فرصت زیادی برای یادگیری عمیق فراهمه.
چرا شرکت های غیرحسابداری؟
اگر به دنبال یک کار چندجانبه هستید و دوست دارید با بخش های مختلف یک شرکت سروکار داشته باشید قطعاً شرکت های غیرحسابداری مناسب تر هستند. اینجا تنوع کاری بیشتره و شاید بتونید تجربه هایی کسب کنید که تو شرکت حسابداری هیچ وقت نصیبتون نشه.
سوالات متداول
- آیا کار در شرکت های غیرحسابداری به تخصص کمتری نیاز داره؟ خیر! اتفاقاً در بسیاری از مواقع باید با موضوعات پیچیده تری هم سروکار داشته باشید و نقش شما در تصمیم گیری های مهم شرکت بیشتره.
- در شرکت های حسابداری پیشرفت سریع تره یا در سایر شرکت ها؟ بستگی به هدف شما داره. اگر دنبال تخصص بیشتر در حوزه حسابداری هستید قطعاً شرکت های حسابداری می تونن شما رو به سرعت به سطح بالایی برسونن. اما اگر دنبال کارهای چندجانبه و مدیریتی هستید سایر شرکت ها مناسب تر هستند.
- آیا در شرکت های غیرحسابداری امکان یادگیری بیشتر وجود داره؟ یادگیری در شرکت های غیرحسابداری بیشتر از جنس تجربی و موقعیتی است. شما در اینجا با چالش هایی مواجه می شید که ممکنه هیچ وقت در شرکت حسابداری باهاشون روبه رو نشید.
نتیجه گیری
به عنوان کسی که هر دو نوع شرکت رو تجربه کرده باید بگم که انتخاب بین این دو نوع کار به اهداف شخصی و حرفه ای شما بستگی داره. اگر دنبال یک فضای تخصصی و دقیق هستید شرکت حسابداری بهترین انتخابه. اما اگر دوست دارید کارهای متنوع تری انجام بدید و تجربه های متفاوتی کسب کنید حتماً به کار در شرکت های غیرحسابداری فکر کنید.
در نهایت اگر تجربه مشابهی دارید یا سوالی توی ذهنتون هست خوشحال می شم که تو بخش نظرات با هم به اشتراک بزاریم.
منبع: رایان محاسبان
آیا شما به دنبال کسب اطلاعات بیشتر در مورد "تفاوت استخدام حسابدار در شرکت حسابداری و سایر شرکت ها" هستید؟ با کلیک بر روی اقتصادی, کسب و کار ایرانی، به دنبال مطالب مرتبط با این موضوع هستید؟ با کلیک بر روی دسته بندی های مرتبط، محتواهای دیگری را کشف کنید. همچنین، ممکن است در این دسته بندی، سریال ها، فیلم ها، کتاب ها و مقالات مفیدی نیز برای شما قرار داشته باشند. بنابراین، همین حالا برای کشف دنیای جذاب و گسترده ی محتواهای مرتبط با "تفاوت استخدام حسابدار در شرکت حسابداری و سایر شرکت ها"، کلیک کنید.